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2023年04月11日勞務(wù)員每日一練《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》

2023/04/11 作者:匿名 來(lái)源:本站整理

2023年勞務(wù)員每日一練《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》4月11日專(zhuān)為備考2023年專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)考生準(zhǔn)備,幫助考生通過(guò)每日?qǐng)?jiān)持練習(xí),逐步提升考試成績(jī)。

判斷題

1、對(duì)企業(yè),應(yīng)當(dāng)建立以項(xiàng)目經(jīng)理為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制

答 案:錯(cuò)

2、農(nóng)民工合法權(quán)益可以界定為平等性權(quán)益、政治性權(quán)益、經(jīng)濟(jì)性權(quán)益、社會(huì)性權(quán)益。

答 案:錯(cuò)

3、安裝變壓器之前可以不用了解變壓器銘牌的內(nèi)容。

答 案:錯(cuò)

4、營(yíng)業(yè)收入是構(gòu)成企業(yè)利潤(rùn)的主要來(lái)源。

答 案:對(duì)

解 析:營(yíng)業(yè)收入是構(gòu)成企業(yè)利潤(rùn)的主要來(lái)源。

單選題

1、縮短工作日不適用于( )工作。

  • A:對(duì)象是施工項(xiàng)目;
  • B:主體是建設(shè)單位;
  • C:內(nèi)容是按階段變化的;
  • D:要求強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)工作;

答 案:B

解 析:施工項(xiàng)目管理的特點(diǎn):施工項(xiàng)目管理的主體是建筑企業(yè);施工項(xiàng)目管理的對(duì)象是施工項(xiàng)目; 施工項(xiàng)目管理的內(nèi)容是按階段變化的;施工項(xiàng)目管理要求強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)工作。

2、特大傷亡事故指一次事故死亡( )人以上的事故。

  • A:2
  • B:3
  • C:4
  • D:5

答 案:B

3、信訪人對(duì)復(fù)查意見(jiàn)不服的,可以自收到書(shū)面答復(fù)之日起( )日內(nèi)向復(fù)查機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)核。

  • A:15
  • B:30
  • C:45
  • D:60

答 案:B

解 析:信訪人對(duì)復(fù)查意見(jiàn)不服的,可以自收到書(shū)面答復(fù)之日起30日內(nèi)向復(fù)查機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)核。

4、( )傷殘農(nóng)民工一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)由( )制定。

  • A:1~4 級(jí),省(自治區(qū)、直轄市)勞動(dòng)保障行政部門(mén);
  • B:1~4 級(jí),省(自治區(qū)、直轄市)人民政府;
  • C:1~5 級(jí),省(自治區(qū)、直轄市)勞動(dòng)保障行政部門(mén);
  • D:1~5 級(jí),省(自治區(qū)、直轄市)大民政府;

答 案:A

解 析:1~4 級(jí)傷殘農(nóng)民工一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)由省(自治區(qū)、直轄市)勞動(dòng)保障行政部門(mén)制定。

多選題

1、下列屬于各級(jí)人民代表大會(huì)以及縣級(jí)以上各級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)有( )。

  • A:對(duì)人民法院、人民檢察院違法失職行為的申訴、控告或者檢舉;
  • B:對(duì)人民法院、人民檢察院的生效判決、裁定、調(diào)解和決定不服的申訴;
  • C:對(duì)人民政府及其工作部門(mén)制定的規(guī)范性文件的意見(jiàn)和建議;
  • D:人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)頒布的法律法規(guī),通過(guò)的決議、決定的意見(jiàn)和建議;
  • E:對(duì)人民代表大會(huì)代表、人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)組成人員及其人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)工作人員的建議、批評(píng)、意見(jiàn)和違法失職行為的申訴、控告或者檢舉;

答 案:ABCDE

解 析:屬于各級(jí)人民代表大會(huì)以及縣級(jí)以上各級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)有:1)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)頒布的法律法規(guī),通過(guò)的決議、決定的意見(jiàn)和建議;2)對(duì)人民法院、人民檢察院的生效判決、裁定、調(diào)解和決定不服的申訴;3)對(duì)人民代表大會(huì)代表、人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)組成人員及其人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)工作人員的建議、批評(píng)、意見(jiàn)和違法失職行為的申訴、控告或者檢舉;4)對(duì)人民法院、人民檢察院的生效判決、裁定、調(diào)解和決定不服的申訴;5)對(duì)人民政府及其工作部門(mén)制定的規(guī)范性文件的意見(jiàn)和建議;6)對(duì)本級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉、決定任命、批準(zhǔn)任命的國(guó)家 機(jī)關(guān)工作人員違法失職行為的申訴、控告或檢舉;7)屬于全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的其他事項(xiàng)。

2、應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的情形有()。

  • A:勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年;
  • B:勞動(dòng)者年齡較大并無(wú)其他工作的;
  • C:用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年且距法定退休年齡不足十年的;
  • D:連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒(méi)有相關(guān)過(guò)失;

答 案:ACD

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