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2023年04月25日勞務員每日一練《專業(yè)管理實務》

2023/04/25 作者:匿名 來源:本站整理

2023年勞務員每日一練《專業(yè)管理實務》4月25日專為備考2023年專業(yè)管理實務考生準備,幫助考生通過每日堅持練習,逐步提升考試成績。

判斷題

1、勞務工資糾紛緊急預案既適用于發(fā)生勞務糾紛突發(fā)事件,又適用于因勞務糾紛引發(fā)的各種群體性事件。

答 案:對

2、同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。( )

答 案:對

3、目前使用的《建設工程施工勞務分包合同(示范文本)》沒有采用三段式合同結(jié)構(gòu)(即協(xié)議書、通用條款、專用條款),而是采用格式合同方式。

答 案:對

4、分包隊伍應將工資發(fā)給勞務工本人,嚴禁使用和將工資發(fā)放給不具備用工主體資格的組織和個人。

答 案:對

單選題

1、實名制管理系統(tǒng)中的“雙卡”是指( )。

  • A:工作卡和工資卡;
  • B:工資卡和床頭卡;
  • C:床頭卡和金融卡;
  • D:工作卡和床頭卡;

答 案:D

解 析:實名制管理系統(tǒng)中的“雙卡”是指工作卡和床頭卡。

2、勞務員根據(jù)公司所批復的項目進度計劃和勞動力使用計劃編制進場()一覽表

  • A:材料和設備
  • B:人員和設備
  • C:工種和人數(shù)
  • D:材料和工種

答 案:C

3、應當向( )部門提出工傷認定申請。

  • A:建設行政主管
  • B:社會保險行政
  • C:安全主管
  • D:勞動主管

答 案:B

解 析:工傷認定管轄:社會保險行政部門;依規(guī)定應向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的,根據(jù)屬地原則應向用人單位所在地設區(qū)的市級社會保險行政部門提出。

4、郵儲銀行在對提供的資料和匯入金額核對無誤后,每月()將款項打人勞務分包企業(yè)所屬農(nóng)民工實名卡。

  • A:1日
  • B:5日
  • C:10日
  • D:15日

答 案:B

解 析:郵儲銀行在對提供的資料和匯入金額核對無誤后,每月5日將款項打入勞務分包企業(yè)所屬農(nóng)民工實名卡。

多選題

1、勞務人員進場前必須按要求與勞務企業(yè)簽訂勞動合同,且一式三份分別由( )留存歸檔。

  • A:施工作業(yè)人員
  • B:勞務員
  • C:勞務企業(yè)
  • D:總承包企業(yè)
  • E:建設單位

答 案:ACD

2、用人單位與勞動者簽訂的勞動合同,應當明確約定工資支付( )等內(nèi)容。

  • A:形式
  • B:銀行賬號
  • C:周期
  • D:日期
  • E:標準

答 案:ACDE

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