2023年勞務(wù)員每日一練《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》7月18日專為備考2023年專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日?qǐng)?jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績。
判斷題
1、鋼結(jié)構(gòu)和機(jī)械設(shè)備的安裝需登高時(shí)，必須借助扶梯、平臺(tái)等設(shè)施，并在規(guī)定的通道內(nèi)行走。
答 案：對(duì)
2、職業(yè)健康是研究并預(yù)防因工作導(dǎo)致的疾病，防止原有疾病的惡化。
答 案：對(duì)
3、對(duì)企業(yè)，應(yīng)當(dāng)建立以項(xiàng)目經(jīng)理為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制
答 案：錯(cuò)
4、人力資源是指能夠推動(dòng)整個(gè)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的、且具有智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者的綜合。人力資源包括人的體力、知識(shí)和技能。
答 案：錯(cuò)
解 析：人力資源是指能夠推動(dòng)整個(gè)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的、且具有智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者的總和。人力資源包括人的智力、體力、知識(shí)和技能。
單選題
1、該建設(shè)工程施工合同效力如何？()
- A：有效合同；
- B：無效合同；
- C：效力待定；
- D：可撤銷合同；
答 案：A
2、建筑業(yè)勞動(dòng)合同勞動(dòng)爭議處理中明確：甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起 60 日內(nèi)向當(dāng)?shù)?用人單位工商注冊(cè)地或者施工地)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在( )日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
- A：60
- B：30
- C：15
- D：7
答 案：C
3、( )是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
- A：固定期限勞動(dòng)合同
- B：無固定勞動(dòng)合同
- C：短期勞動(dòng)合同
- D：長期勞動(dòng)合同
答 案：A
4、下列屬于勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用支出的是( )。
- A：對(duì)象是施工項(xiàng)目；
- B：主體是建設(shè)單位；
- C：內(nèi)容是按階段變化的；
- D：要求強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)工作；
答 案：B
解 析：施工項(xiàng)目管理的特點(diǎn):施工項(xiàng)目管理的主體是建筑企業(yè);施工項(xiàng)目管理的對(duì)象是施工項(xiàng)目; 施工項(xiàng)目管理的內(nèi)容是按階段變化的;施工項(xiàng)目管理要求強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)工作。
多選題
1、以下屬于中央社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)《意見》體現(xiàn)的流動(dòng)人口的主要權(quán)益有（ ）。
- A：平等接受高等教育
- B：子女平等接受義務(wù)教育
- C：社會(huì)保障
- D：參與政治活動(dòng)
- E：計(jì)劃生育服務(wù)
答 案：BCDE
解 析：結(jié)合中央社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)《意見》的精神和各地區(qū)實(shí)施的相應(yīng)政策內(nèi)容來看，流動(dòng)人口享有的權(quán)益主要體現(xiàn)在子女平等接受義務(wù)教育、社會(huì)保障、參與政治活動(dòng)、計(jì)劃生育服務(wù)等。
2、下列各項(xiàng)中，屬于施工勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)特點(diǎn)的是( )。
- A：勞動(dòng)力主要集中在勞務(wù)分包企業(yè);
- B：勞動(dòng)力主要來源于城鎮(zhèn);
- C：勞動(dòng)力的聘用期相對(duì)較短;
- D：普通工大多于高技能工人;
- E：男性工人多于女性工人;
答 案：ACDE
解 析：施工勞動(dòng)力的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是:1)總承包企業(yè)自有勞動(dòng)力少，使用勞務(wù)分包企業(yè)勞動(dòng)力多;2)城鎮(zhèn)勞動(dòng)力少，農(nóng)村勞動(dòng)力多;3)長期工少，短期工多;4)高技能工人少，一般技工和普通江多;5)女性工人少，男性工人多。