根據(jù)人力資源管理師最新報考規(guī)定，并沒有對專業(yè)有報考限制，也就是說，人力資源管理師考試面向所有非人力專業(yè)和人力專業(yè)的考生進行招考。

　　雖說所有專業(yè)都能報考人力資源管理師，但是如果是非專業(yè)的，就需要比本專業(yè)的花的時間多一點，不過也沒關(guān)系，畢竟考試的難度并不大。

　　人力資源管理師考證流程：

　　一、報考

　　1.目前人力資源管理師等級分為：

　　初級人力資源管理師(對應助理人力資源管理師職稱)

　　中級人力資源管理師(對應人力資源管理師職稱 )

　　高級人力資源管理師(對應高級經(jīng)濟師職稱)

　　2.報考條件：

　　(1)初級人力資源管理師報考條件：高中學歷即可報名

　　(2)中級人力資源管理師報考條件(滿足一項即可)：

　　?？飘厴I(yè)的小伙伴，在從事相關(guān)專業(yè)工作時間滿6年即可報考;

　　本科畢業(yè)的小伙伴，在從事相關(guān)工作時間滿4年即可報考;

　　獲得第二學士學位后或研究生班結(jié)業(yè)的小伙伴，在工作滿2年后即可報考;

　　獲得碩士學位的小伙伴，在工作滿1年后即可報考。

　　從報考條件也可以看出，雖然沒有明確的年齡限定，但其實學歷要求也是變相的年齡要求了，一般來說，23歲以上的朋友的選擇會更多一些。

　　3.報考時間：

　　報名通常為每年的7、8月，各省份報考的時間和報考期限均不相同。

　　并且各個地方在報考條件的具體實施上也有一些差別，例如部分省市只允許應屆生報考。所以大家要以地方最新公告為主。

　　4.報名流程：

　　1)報考須在中國人事人才網(wǎng)進行網(wǎng)報，準備好資料完成在線信息填寫即可。

　　2)報名后需進行在線資格審核 。

　　3)審核通過后1周左右需在考試網(wǎng)完成繳費。

　　4)有計劃的進行各科目考試的學習和復習。

　　5)考前一周需在考試網(wǎng)下載和打印準考證。

　　6)次年1月初可以進行成績查詢 。

　　7)成績合格者，次年3月即可取證。

　　二、考試

　　1.考試時間：人力資源管理師的考試在每年的10月底、11月初進行。今年的考試時間是定在10月30日、31日，分為四個批次進行考試。

　　2.考試科目：考核采用電子化考試方式，在計算機上做答，考試題型都是選擇題?？荚嚪譃椤督?jīng)濟基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識與實務》兩門，每科滿分為140分，考核合格為84分。

　　3.考試題型題量：

　　《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》共105道題，單選70道，多選35道。

　　《專業(yè)知識與實務》 共100道題，單選60道，多選20道，案例分析20道。(案例分析也是選擇題形式)

　　4.復習指導

　　(1)看真題總結(jié)答題思路

　　人力資源管理師考試一般是五年一輪回，就是題庫、試題都是一套套的，一般到第三年或者第四年的時候會加入新的試題。

　　(2)考前多做真題

　　大家可以在考前將歷年真題、模擬卷、押題卷都做一遍，且做試卷時最好模擬正式的考試環(huán)境，給自己嚴格規(guī)定考試時間。